я, конечно, деталей работы товариша не знаю, но мне всегда казалось, что HR на службе и отказать в такой справке не имеет права... а куда она - это даже объяснять не обязательно, хотя можно и объяснить, никому, я думаю, сильно не интересно, незаменимых у нас нет и если работник мылит лыжи в сторону лучшей работы - что ж тут поделать.. зарплату повысить разве что? : )